優れた経営者になるための考え方、ノウハウが盛りだくさん。
後継者の強い味方となる動画を公開しました。
今すぐご視聴して感想を送れば後継者塾の受講にあたっての特典あります！
【セミナー内容】
・あなたは間違っているかも？後継者は何を学ぶべきか
・組織改革、評価制度導入は本当に重要か？その前にやるべきこととは。。。
・忙しいだけの毎日から抜け出せ 細かいことに囚われるな！経営者の頭の使い方
・うわべの経営手法に惑わされないハヤリに流されない判断力の磨き方
・ターゲットを絞る勇気~将来、誰の味方になるのか~
・戦略コンセプト設計/~なぜお客様に選ばれているのか~
・後継者としての『戦略眼』を磨くには
・経営者への第一歩/~ビジネスモデルを理解する重要性~
・事業承継は業務改善を考える絶好の機会
・ITを有効活用して業務改善を行う（DX）
・なぜ、後継者は社員とわかりあえないのか？～イマドキ社員、ベテラン社員との向き合い方～
・トラブル回避 労務チェックシートで押さえる２つのポイント解説／①労働時間・休日②有給休暇
・人材定着・育成・戦力化に活かせる＜次世代型＞人事制度づくり
・カリスマ経営者は、「これ」をやらない／真面目な後継者が労務トラブルに巻き込まれない対策とは？
・財務が苦手な人は、まず５つのポイントだけ理解しよう！
・損益分岐点分析完全マスター～公式を暗記しても使えない！
・後継者が陥りやすい罠１組織、労務編～
・後継者が陥りやすい罠２ビジネスモデル編
・業務改善の第一歩は現状の見える化から
・中小企業のデジタル化
【視聴者特典】
ミニセミナーを視聴して「社名・名前を掲載可」として感想を書いて頂いた方は、
後継者塾の受講料が、11,000円（税込み）引きになります。
視聴お申し込み先
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